一、对待工作认真负责;
二、根据下属的能力充分的委任放权;
三、有个人魅力;
四、工作安排有计划性;
五、能够建设和带领团队完成工作目标;
六、对员工工作严格要求,出现问题辅导帮助,对员工工作生活能做到协调,充分关心人性化管理。
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